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553忍无可忍（第2页）

马顺亮一回到办公室，便通知梁海星到其办公室，商量如何落实刘大可的要求。

一听马顺亮让自己到其办公室商量为刘大可撰写汇报材料之事，梁海星顿时火冒三丈：“什么，让我一块研究撰写汇报稿的事，马厅长你没弄错吧，刘大可还把我当作人事处长对待了吗？整人也没这么整的吧，还是厅长呢，手法也太露骨了吧。”

马顺亮心里很清楚，梁海星仍在为前些日子刘大可没让其参加向周思国副sheng长的工作汇报，还有坊间对其再次到马山局任职的事耿耿于怀，就道：“你在说什么啊，别听那些小道消息。

你现在不还是人事处长吗，没人把你免了啊？”

“什么，小道消息？！

马厅长，你敢说这是传说吗？你敢保证我不会到马山局任职吗？”

梁海星仍很气愤。

马顺亮很理解梁海星此时的心情，同时，他也的确需要梁海星的帮助，生怕激怒梁海星，事情更难处理，就语气缓和了下来，道：“你到我办公室，不让你亲自写，你帮我参谋一下，出点主意总可以吧。”

马顺亮刚想说，“难为别人就是难为自己。”

似乎觉得有些不妥，那等于火上浇油，就改口道：“你别难为我好吗？你给我个面子不行吗？”

“你让我提什么意见，是如实反映刘大可以整顿之名，行打击报复之实；还是让我瞒着良心，当着黄厅长、sf办公厅的领导，还有厅机关领导干部的面，为刘大可唱赞歌？我给你面子，刘大可给我面子吗？我过去把里子面子都给了刘大可，可结果呢？”

马顺亮见梁海星情绪很激动，而且抱定了不再参与厅里整顿的事，担心即使让梁海星勉强参加，效果也不一定好，时间又很紧张，而且最近在梁海星的问题上，刘大可的确做的有些过分，梁海星的思想工作一时难以作通。

就没再强求梁海星。

向人事处的干部简单提了几点要求后，就让大家去准备了。

（）;（）　　当黄正刚率省RD经委会与szf办公厅组成的联合调研组一行走进厅会议室的时候，也许是老厅长的缘故，厅里所有参加座谈调研的同志全部起立，向省里调研组报以长时间热烈的掌声，黄正刚非常感动。

而眼前的场面却让刘大可有些尴尬，几次想单独向黄正刚寒暄几句，都被热烈的掌声打断。

黄正刚刚一落座，环顾了参加座谈的厅机关干部，然后又望了坐对面的刘大可一眼，道：“我记得小梁，梁海星是人事处长吧？他怎么没参加座谈会啊？”

刘大可知道黄正刚此时的心思，更清楚二人之间的关系，但又不知当着众人的面，该如何回答，一时语塞。

未等刘大可回答，黄正刚又似乎想起了什么，望着刘大可开玩笑道：“这么重要的会议你为什么不通知小梁参加啊，有什么更重要的事非要让小梁去办啊。”

厅机关干部心里很清楚，在这时候，黄正刚来厅里调研的真实意图：明确在向刘大可显示自己的存在。

而黄正刚的开场白，刘大可听后，心里更加不安，脸上红紫相加，神色极不自然。

使得座谈会一开始便充满了严肃气氛，会场极为安静。

本来一次很好重塑自我的机会，然而却被刘大可错过了。

从RD的调研中，刘大可似乎嗅出了什么，感觉自己在厅长的位置上已经时日不多，应该抓紧安排后事了。

尤其是对梁海星的怨恨陡增，感觉这一切都是梁海星私下向黄正刚打小报告的结果。

省RD、政府联合调研组刚刚离开厅机关，本该研究调研组提出的整改要求，但刘大可却如释重负，将心思放到了干部调整上。

因援藏是swZZ部的指令性任务，不仅侯晋生，就是刘大可也觉得侯晋生援藏已是板上钉钉的事，就想，等侯晋生离开厅机关，借任命马山局正职，对厅机关干部进行一次大的调整。

然而，省直单位援藏干部已陆续离开原单位，奔赴西藏工作，而厅机关仍未接到swZZ部的回函，刘大可越发感到事情有些不妙。

也许心中有鬼，刘大可不好向ZZ部了解，就将马顺亮喊到其办公室，让马顺亮侧面了解一下swZZ部迟迟没有动静的原因，自己好早作打算。

当swZZ部收到厅机关推荐侯晋生援藏的名单后，感到惊讶。

本来援藏名额是为梁海星量身定做，而结果却出乎意料。

于是swZZ部负责此项工作的同志，迅速向梁海星进行了核实。

经全面调查了解，swZZ部觉得刘大可在推荐援藏人选上，存有个人私心，无论是选拔程序，还是侯晋生的本人条件，均不符合sw的要求。

然而，swZZ部又不好发文直接对厅里推荐结果予以回绝。

此事，也就耽搁了下来。