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第189章 周凯压力（第2页）

“招聘技术工上岗也要半个月。

们前大学断层，员输出多，能真学习到专业知识更少。

哪里那好招？”

周凯明白招聘上压力。

他当时在装备处时候虽然也在断挖掘机械方面才，但其实真能招到&xeoo凤毛麟角。

“周凯……”

她很想去帮忙。

“小晴，你况知道。

能让你冒着危险帮。

些话能和别说，也只能和你说说，算排解下心里压力。”

周凯昂起头，沉沉叹了一口气。

周凯比自己大多少岁。

重担子压在他身上，他哪里一个扛得？沈小晴从内心里同延迟也时生。

你别把自己给逼坏了。”

“会。”

周凯坐直了身子，笑着说道：“你看尽顾着和你吐槽了。

听说北庭现在到部队报到了。

现在样，一切顺利吗？”

“算好，反正每天都。

们上次说问题，找到了吗？”

沈小晴说潜伏在里破坏分子。

周凯摇了摇头，道：“。

次工程变更签字七八个。

而且机很大，装配需要很多个技术员同时进行，现场多，很难说清楚到底谁拿错了东西。”

“周工，们虽然国资背景，但如果大家干活好坏都也一样，肯定也愿意检举其他犯下错误。

靠着自觉去揪出问题，考验。”

“你意思？”

“西方一种绩效考核机制。

觉得可以。

们就当做奖励机制。

们可以引入积分制度。

级别级别分，但犯错会扣分，现被错误，并且能及时纠正，可以加分。

以福利，以及以升职，福利分房等事都和积分挂钩。

只动了他们手里利益，他们才能动起。”

沈小晴觉得现在就要把滩水给搅活了。

“听着错。